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Multas de até R$ 6.704 por infração · autuação a partir de 25/05/2026
Compliance NR-01 · Edição 2026 (MTE)

Kit NR-01 com COPSOQ II Online incluso — do diagnóstico psicossocial ao PGR pronto.

+327 documentos editáveis, modelos setoriais (DRPS), planos de ação integrados ao PGR e a aplicação online do COPSOQ II — cálculo automático, heatmap, ranking e relatório DRPS em PDF em conformidade com a Portaria MTE 1.419/2024 e o Manual GRO/PGR de março/2026.

✓ 327+ documentos editáveis ✓ COPSOQ II Online incluso ✓ R$ 197 · 7 dias de garantia ✓ Acesso vitalício
327+
Documentos editáveis
12
Categorias temáticas
6
Modelos setoriais (DRPS)
COPSOQ II Online vitalício
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Multas de até R$ 6.704 por infração · autuação a partir de 25/05/2026
Kit NR-01 2026 — capa do produto digital com 327 documentos para conformidade com a Norma Regulamentadora 01 do MTE
Edição 2026 · Atualizado MTE 03/2026 — Psi.se soluções

O que sua consultoria gastaria R$ 12.000 e 200 horas para construir do zero — pronto pra rodar.

Cada peça da pasta foi auditada 1-a-1 contra o texto oficial do MTE. Em vez de consolidar manuais, escalas, resoluções e fluxos por conta própria, você abre o anexo e tudo já está lá — comentado, com referência cruzada e pronto para personalizar com a sua marca.

  • Manual de Interpretação do Capítulo 1.5 da NR-01 — comentado item por item
  • Resolução CFP 16/2025 + 61/2025 — anotada com aplicação prática
  • Guia Implementação NR-01 para Psi's — fluxo do contrato à perícia
  • Manual MTE GRO/PGR Março/2026 — referência completa atualizada
  • +322 outros documentos · economia média de R$ 12.000 em consultoria

A NR-01 mudou em 2026 — e a maioria dos profissionais ainda improvisa o diagnóstico psicossocial.

A Portaria MTE 1.419/2024 obrigou empresas a incluir riscos psicossociais no PGR, com prazo de adequação até maio de 2026. As multas por não conformidade variam de R$ 4.025 a R$ 6.704 por trabalhador. Quem não tem diagnóstico, plano de ação e evidências, perde o cliente — ou pior: vira corréu em ação trabalhista.

Diagnóstico no Excel não passa em fiscalização

Auditor fiscal do MTE não aceita planilha solta. Exige instrumento validado (COPSOQ II), relatório técnico assinado por responsável legal, plano de ação rastreável e evidências mensais. Sem isso, autuação garantida.

Risco jurídico em diagnósticos clínicos

A Resolução CFP 61/2025 separa avaliação organizacional (NR-01) de diagnóstico clínico. Devolutivas com linguagem clínica geram passivo trabalhista — você precisa de modelos juridicamente blindados, não cópias da internet.

Aplicação manual leva 2 meses por empresa

COPSOQ II em Google Forms + planilha Excel = 60 dias para tabular, 15 horas de retrabalho por relatório, zero rastreabilidade. Inviável para escalar consultoria. Você precisa de uma ferramenta online que entregue o DRPS em 1 clique.

Aplique o COPSOQ II Online em qualquer empresa — em minutos, não meses.

A plataforma oficial do Kit calcula automaticamente as 30 dimensões do COPSOQ II nas 3 versões (curta, média e longa), gera link único + QR Code por setor, exporta o DRPS em PDF vetorial com a sua logo e cumpre integralmente os itens 1.5.4.3, 1.5.4.4.6.2, 1.5.4.4.7.1 e 1.5.7.4 da NR-01.

  • Link único + QR Code por setor Crie a avaliação, nomeie os setores da empresa e gere link/QR exclusivo para cada um. Trabalhador responde no celular ou computador, sem login, totalmente anônimo.
  • 3 versões oficiais validadas Curta (41 perguntas · ~10 min), Média (76 perguntas · ~18 min) e Longa (119 perguntas · ~30 min). Você escolhe a profundidade conforme o porte e o setor.
  • Cálculo automático com semáforo de risco Escores por dimensão (verde/amarelo/vermelho), heatmap por setor, ranking das dimensões críticas, AIHA 5×5 e radar comparativo entre setores — pronto para tomar decisão.
  • PDF DRPS gerado em 1 clique Relatório técnico final pronto para entregar ao cliente: capa com logo da empresa, dados do responsável técnico (CRP, CREA, registro), gráficos vetoriais, glossário, plano de ação por hierarquia de controles e Comunicado ao Trabalhador (NR-01 1.5.7.4).
  • Multi-cliente · Acesso vitalício Aplique em quantas empresas quiser. Painel do consultor com todas as avaliações organizadas, exportação CSV e arquivamento por status. Sem mensalidade, sem taxa por trabalhador.
Demonstração animada do COPSOQ II Online em uso

Doze categorias, 327+ documentos, do contrato à perícia em SMRT.

Cada peça foi auditada com base na NR-01 atualizada (vigência maio/2026), no Manual MTE GRO/PGR (março/2026), na Resolução CFP 61/2025 e na ISO 45003. Personalizável com a sua marca, em formato editável (Word, Excel, PowerPoint).

00Comece Aqui · Mapas e tutoriais
01Preparação Profissional
02Formalização e LGPD
03Diagnóstico e Coleta
04Tratamento de Dados
05Relatórios e Devolutivas
06Intervenções e Plano de Ação
07Monitoramento e Evidências
08Modelos Setoriais (DRPS)
09Ferramentas Comerciais
10Perícia e SMRT
12Biblioteca Técnica
00
Onboarding completo

Mapa de Implementação, vídeos de boas-vindas e Guia Interativo

Você não trava no primeiro dia. Onboarding em vídeo (Boas-Vindas, Da Clínica ao Corporativo, Por Onde Começar), Mapa de Implementação visual, Guia Completo NR-01 PDF, Manual de Aplicação por Porte Empresarial, Guia de Triagem (Consultoria vs. Perícia SMRT), Cronograma de Implementação Urgente Maio/2026 e Resumo Executivo do Manual MTE GRO/PGR 2026.

Vídeo · Boas-Vindas NR-01 Vídeo · Da Clínica ao Corporativo Mapa de Implementação NR-01 Guia Completo NR-01 (PDF) Manual por Porte Empresarial Guia de Triagem (NR-01 vs. SMRT) Cronograma Urgente Maio/2026 Resumo Executivo MTE GRO 2026
01
Capacitação técnica

NR-01 atualizada, CFP 61/2025, ISO 45003 e jurisprudência TST

Toda a base normativa que respalda a sua atuação. Norma atualizada 2025/2026, Guia MTE de revisão da norma, Resolução CFP comentada (dezembro 2025), Saúde do Trabalhador (CREPOP), CLT/Jornada como fator de risco, Lei 14.831 (Selo ESG Saúde Mental), ISO 45003 resumida, jurisprudência TST sobre doenças ocupacionais.

NR-01 Atualizada 2025/2026 Guia MTE Revisão de Norma Resolução CFP Comentada Dez/2025 CREPOP — Saúde do Trabalhador CLT · Jornada como Fator de Risco Lei 14.831 · Selo ESG ISO 45003 — Resumo Jurisprudência TST
02
Blindagem jurídica

Contratos universais, TCLE, anonimização e LGPD

Da assinatura à entrega: contratos de prestação de serviços (universal, contínuo e psicológico empresarial), declaração técnica de implantação NR-01, contratos de confidencialidade e sigilo, TCLE para avaliação psicossocial, DPA (acordo de processamento de dados), guia de bases legais LGPD para SST, política de retenção de dados (20 anos PGR), plano de resposta a incidentes, protocolo de anonimização e termo operacional de despersonalização.

Contrato Prestação Serviços (Universal) Contrato Contínuo Psicológico Empresarial Declaração Técnica de Implantação Contrato Confidencialidade e Sigilo TCLE Avaliação Psicossocial DPA — Acordo Processamento LGPD Guia Bases Legais LGPD/SST Política Retenção 20 anos PGR Plano Resposta Incidentes Dados Protocolo Anonimização Termo Despersonalização (NR-01)
03
Coleta e instrumentos

COPSOQ II (3 versões) + escalas, inventários e roteiros de entrevista

A camada que justifica o laudo: COPSOQ II nas três versões oficiais (curta, média, longa), 8 categorias obrigatórias de riscos psicossociais, AEP de Avaliação Ergonômica Preliminar, MBI-GS (Burnout), Escala de Clima Organizacional ECO-SP, Inventário de Conflito Assédio e Violência (ICAV), Inventário de Estresse e Carga Mental (IEO-CM), Inventário de Suporte Social e Liderança (ISSL), checklist SATEPSI, modelo de e-mail de início de coleta, protocolo de oficina diagnóstica, roteiro de entrevista organizacional e tutorial COPSOQ em vídeo.

COPSOQ II — Curta · Média · Longa 8 Categorias Obrigatórias NR-01 AEP Avaliação Ergonômica MBI-GS — Burnout ECO-SP — Clima Organizacional ICAV — Assédio IEO-CM — Estresse · Carga Mental ISSL — Suporte Liderança Checklist SATEPSI Roteiro Entrevista NR-01 Protocolo Grupos Focais Tutorial COPSOQ (vídeo)
04
Indicadores e dados

Heatmap automático, dicionário de indicadores e inventário de riscos PGR

Transformar respostas em decisão executiva: heatmap + ranking automático, dicionário de indicadores organizacionais (faltas, rotatividade, FAP), template de critérios de avaliação de riscos, modelo de inventário de riscos psicossociais para o PGR, template de indicadores de saúde emocional corporativa e tutorial em vídeo das planilhas.

Heatmap + Ranking Automático Dicionário Indicadores Organizacionais Template Critérios de Avaliação Inventário Riscos Psicossociais PGR Template Saúde Emocional Corporativa Tutorial Planilhas (vídeo)
05
Entrega ao cliente

Laudo técnico NR-01, executivo, comunicado e apresentação editável

Três formatos para três públicos: relatório técnico DRPS (auditor), relatório executivo (diretoria) e comunicado ao trabalhador (NR-01 1.5.7.4). Inclui apresentação PowerPoint editável de resultados, laudo técnico de avaliação de riscos psicossociais, modelo de devolutiva, manual MTE GRO/PGR/NR-01 (março/2026), guia de integração NR-17/NR-01 e guia de multas e penalidades NR-01 2026.

Relatório Técnico DRPS Relatório Executivo Gestão Riscos Comunicado ao Trabalhador (1 página) Apresentação PowerPoint Editável Laudo Técnico Avaliação Riscos Manual MTE GRO/PGR Março 2026 Guia Integração NR-17/NR-01 Guia Multas NR-01 2026
06
Plano de ação

10 programas estruturados + 12 mensais + integração RH/SESMT

Cada risco identificado vira ação concreta com prazo, responsável e evidência. 10 programas estruturados prontos para implementação imediata, cronograma de 12 programas mensais (ciclo anual), plano integrado RH e SESMT, plano estratégico de prevenção e enfrentamento do burnout, protocolo de gestão de agressividade, protocolo de fadiga e sobrecarga cognitiva, escuta pós-evento crítico e integração Lei 14.457 (canal de denúncias).

10 Programas Estruturados 12 Programas Mensais (anual) Plano Integrado RH + SESMT Plano Burnout Protocolo Agressividade/Violência Protocolo Fadiga Cognitiva Escuta Pós-Evento Crítico Hierarquia Medidas Prevenção Lei 14.457 Canal Denúncias
07
Auditoria e evidências

Checklist de auditoria fiscal MTE, eSocial, FAP/ROI e dossiê SHA-256

A camada que protege você na fiscalização. Checklist de preparação para auditoria fiscal MTE, checklist de fiscalização maio/2026, checklist de gatilhos de reavaliação, formulário técnico de análise de eficácia, guia de monitoramento FAP/ROI, integração eSocial, modelo de ata CIPA com riscos psicossociais, protocolo de dossiê probatório SHA-256, registro técnico de ações implementadas e relatório de avaliação de eficácia.

Checklist Auditoria Fiscal MTE Checklist Fiscalização Maio/2026 Checklist Gatilhos Reavaliação Formulário Eficácia Medidas Guia Monitoramento FAP/ROI Integração eSocial Ata CIPA Riscos Psicossociais Dossiê Probatório SHA-256 Registro Técnico Ações Relatório Eficácia Medidas
08
6 setores específicos

DRPS adaptado por setor — hospital, escola, indústria, transporte e mais

Cada setor tem riscos psicossociais característicos. O Kit traz DRPS específico para Hospitais, Clínicas e Ambulatórios; Atendimento ao Público e Telemarketing; Indústria e Manufatura; Instituições de Ensino e Educação; Transporte, Logística e Distribuição; Sistema Prisional e Socioeducativo. Modelos prontos com indicadores específicos do setor — só editar a logo e o nome da empresa.

DRPS · Hospitais e Clínicas DRPS · Atendimento e Telemarketing DRPS · Indústria e Manufatura DRPS · Educação DRPS · Transporte e Logística DRPS · Sistema Prisional
09
Vendas de consultoria

Pitch, proposta comercial, precificação e certificado de capacitação

Conteúdo para você fechar contratos de NR-01 com cláusula anti-calote. Apresentação institucional 1 página (pitch deck), bio profissional do psicólogo corporativo, estratégia comercial completa "Como vender consultoria em NR-01", guia de precificação de serviços, planilha de precificação por colaborador, modelo de proposta comercial (mensal, trimestral e anual), modelos de pitch para WhatsApp/E-mail/LinkedIn e modelo de certificado de treinamento e capacitação editável.

Pitch Deck Institucional Bio Psicólogo Corporativo Estratégia Comercial NR-01 Guia de Precificação Planilha Precificação por Colaborador Proposta Comercial Mensal/Anual Pitch WhatsApp · E-mail · LinkedIn Apresentação em Slides Editável Modelo Certificado Treinamento
10
Perícia psicológica

Quando o caso vira SMRT — laudos, parecer técnico e cadeia de custódia

A camada exclusiva para psicólogos peritos. Modelo de laudo pericial (CFP), parecer de assistência técnica, plano de trabalho pericial, plano metodológico + registro de procedimentos, protocolo de cadeia de custódia documental, protocolo de teleperícia, ofício de requisição de documentos, quesitos padrão, termo de aceite, ordem de serviço, registro padronizado de entrevista, formulário de justificativa de perícia remota e checklist de qualidade do laudo. Inclui caso-exemplo completo (ZIP) com todos os anexos prontos.

Modelo Laudo Pericial CFP Parecer Assistência Técnica Plano de Trabalho Pericial Plano Metodológico + Registro Cadeia de Custódia Documental Protocolo Teleperícia Ofício Requisição Documentos Quesitos Padrão SMRT Termo de Aceite SMRT Ordem de Serviço · Aditivo Escopo Registro Padronizado Entrevista Checklist Qualidade Laudo Caso Exemplo Completo (ZIP)
12
Aprofundamento técnico

Manuais MTE, ISO, normas que embasam o Kit e perguntas/respostas

Para você não responder "achismo" ao auditor, ao cliente ou ao seu colega. Manual MTE GRO/PGR/NR-01 março 2026 (PDF oficial), Manual de Boas Práticas para Prevenção de Riscos Psicossociais, NR-01 e o RH (PDF), o papel das ISOs na NR-01, normas que embasam o Kit (PDF), perguntas e respostas sobre NR-01 (PDF), CREPOP, Resolução CFP 14/2023 e 61/2025 e Mapa de Implementação da NR-01 para Psicólogos.

Manual MTE GRO/PGR/NR-01 03/2026 Manual Boas Práticas Prevenção NR-01 e o RH Papel das ISOs na NR-01 Normas que Embasam o Kit Perguntas e Respostas NR-01 CREPOP — Saúde Trabalhador Resolução CFP 14/2023 e 61/2025 Mapa Implementação NR-01

Da primeira reunião com o RH ao relatório pronto para auditoria — em 7 etapas claras.

Formalizar o escopo

Contrato blindado (anti-calote + LGPD) antes de iniciar qualquer coleta de dados.

Diagnóstico online

COPSOQ II Online + instrumentos complementares por setor/unidade da empresa.

Indicadores

Respostas viram heatmap automático, ranking e priorização de riscos para o PGR.

Relatórios

DRPS técnico + executivo + comunicado ao trabalhador, com a sua marca.

Plano de ação

10 programas integrados ao PGR com cronograma, responsáveis e evidências.

Monitoramento

Evidências mensais e checklist de auditoria fiscal MTE — pronto para fiscalização.

Triagem SMRT

Identificar quando o caso vira perícia — saiba diferenciar consultoria de litígio.

Você não precisa ser psicólogo para implementar a NR-01.

A norma abriu espaço para diversos profissionais que atuam com pessoas, saúde e clima no trabalho. O foco da NR-01 é avaliação organizacional de riscos, não diagnóstico clínico — qualquer profissional de SST pode conduzir.

Psicólogo(a) Org.

Laudo, perícia SMRT e devolutivas

Psicanalista

Avaliação organizacional + escuta clínica

Consultor(a) RH

Diagnóstico de clima e plano de ação

Eng. Segurança

PGR integrado · NR-01 + NR-17

Téc. Segurança

Coleta de dados e evidências

Enfermeiro(a) do Trabalho

Saúde mental no trabalho

Advogado(a) Trabalhista

Defesa preventiva + perícia

Coach · Mentor(a)

Avaliação de risco organizacional

Não é uma pasta de PDFs avulsos. É um sistema de compliance pronto para rodar.

COPSOQ II Online incluso

Aplicação online vitalícia para qualquer empresa. Link único + QR Code, cálculo automático, PDF DRPS em 1 clique. Sem mensalidade, sem taxa por trabalhador.

Personalizável com a sua marca

Cada documento e cada PDF gerado tem espaço para sua logo, CRP/CREA, CNPJ e dados do responsável técnico. Configure uma vez, use para sempre.

Auditado conforme MTE 1.419/2024

Cada peça referencia o item específico da NR-01 (1.5.4.3 hierarquia de controles, 1.5.4.4.6.2 tolerabilidade, 1.5.7.4 comunicação ao trabalhador, etc).

6 modelos setoriais prontos

Hospital, escola, indústria, transporte, atendimento ao público e sistema prisional. Indicadores e linguagem específicos do setor — você só edita a logo.

Inclui modelos de perícia SMRT

Quando o caso vira contencioso, você já tem laudo pericial, parecer de assistência técnica, plano metodológico e cadeia de custódia documental — pronto para o judiciário.

Atualizações vitalícias

NR mudou? CFP atualizou resolução? Manual MTE saiu nova versão? Você recebe direto na área do aluno. Sem custo adicional, para sempre.

Hospitais, indústrias, redes e startups
já implementaram a NR-01 com o Kit.

Profissionais aplicaram o COPSOQ II Online e os modelos do Kit em organizações de diversos setores — saúde, manufatura, transporte, atendimento e educação.

Hospital Infantil Varela Santiago
Vital Safe
Grupo CVA
Help Móvel
EngFerr Consultoria
Cliente parceiro
Cliente parceiro
Cliente parceiro
JM
DAMTH Engenharia — Segurança do Trabalho e Projetos
Cliente parceiro
Cliente parceiro
Cliente parceiro
Cliente parceiro
Cliente parceiro
Grupo SafeWork — Segurança do Trabalho
Premier Multiserviços Ltda.
Qualithek — Assessoria em Segurança e Medicina do Trabalho
Perícia Judicial — Assessoria Técnica

Mais de 2.300 profissionais já implementaram a NR-01 com o Kit.

★★★★★

Apliquei o COPSOQ II Online em 4 unidades de uma rede hospitalar em 2 semanas. O PDF do DRPS ficou impecável, a auditoria fiscal MTE passou sem ressalvas. O que eu fazia em 3 meses, fiz em 15 dias.

Camila R.
Psicóloga Organizacional
★★★★★

Como advogada trabalhista, uso os modelos de perícia SMRT em todos os casos. O laudo padrão CFP, o parecer técnico e o protocolo de cadeia de custódia me deram credibilidade que eu não tinha antes.

Patrícia L.
Advogada Trabalhista
★★★★★

Sou engenheiro de segurança e tinha receio de não ter formação em psicologia. O Kit deixou tudo claro: avaliação organizacional, não diagnóstico clínico. Fechei 3 contratos de PGR psicossocial no primeiro mês.

Roberto M.
Engenheiro de Segurança do Trabalho
★★★★★

O que mais me ajudou foi o Mapa de Implementação e os vídeos de boas-vindas. Eu travava no "por onde começar" e o Kit me pegou pela mão. Em 30 dias estava entregando o primeiro DRPS.

João P.
Téc. Segurança do Trabalho
★★★★★

A planilha de precificação por colaborador mudou meu negócio. Saí de R$ 800 por avaliação para contratos de R$ 18 mil mensais com empresa de telemarketing. O modelo de proposta é uma joia.

Aline F.
Consultora RH · São Paulo/SP
★★★★★

Atendo escolas e instituições de ensino. O DRPS específico para educação me poupou semanas de trabalho. Linguagem certa, indicadores certos, foco no que realmente acontece em escola — chega de adaptar modelo de hospital.

Mariana B.
Psicóloga Escolar

Todo o Kit + COPSOQ II Online vitalício, custando menos que uma fração da multa por colaborador.

Edição 2026 · Atualizações inclusas

Kit NR-01 2026 Completo

327+ documentos · 12 categorias · COPSOQ II Online vitalício · 6 modelos setoriais

De R$ 497
R$ 197,00
ou em até 12× de R$ 20,42 no cartão
COPSOQ II Online (acesso vitalício)
327+ documentos editáveis
6 modelos setoriais (DRPS)
10 programas + 12 mensais
Modelos de perícia SMRT
Contratos LGPD blindados
Pitch + proposta comercial
Planilha precificação por colaborador
Heatmap + Ranking automático
Manual MTE GRO/PGR Mar/2026
Personalizável com sua marca
Atualizações vitalícias grátis
Garantir meu Kit NR-01 agora →
🔒 Compra segura·📥 Acesso imediato·🛡️ 7 dias de garantia

Tudo o que você precisa saber antes de garantir o Kit.

O Kit NR-01 inclui a aplicação online do COPSOQ II?
Sim. O Kit NR-01 2026 vem com acesso vitalício à plataforma COPSOQ II Online (NCOPSII) — você gera link único e QR Code para distribuir aos trabalhadores, coleta as respostas online por setor e o sistema calcula automaticamente os escores das 30 dimensões do COPSOQ II nas 3 versões (curta 41 perguntas, média 76 perguntas, longa 119 perguntas) com semáforo de risco, heatmap, ranking e radar comparativo entre setores. O relatório final em PDF DRPS é gerado em 1 clique, com a sua logo e dados do responsável técnico.
Quais documentos vêm no Kit NR-01 2026?
Mais de 327 documentos editáveis em Word, Excel, PowerPoint e PDF, divididos em 12 categorias: 00 Comece Aqui (mapas, vídeos, manuais), 01 Preparação Profissional (NR-01 atualizada, CFP, ISO 45003), 02 Formalização e LGPD (contratos, TCLE, anonimização), 03 Diagnóstico (escalas, COPSOQ II, MBI-GS, inventários), 04 Tratamento de Dados (heatmap, dicionário), 05 Relatórios (laudo técnico, executivo, comunicado, PPT), 06 Intervenções (10 programas + 12 mensais), 07 Monitoramento (auditoria fiscal, eSocial), 08 Modelos Setoriais (6 setores), 09 Comerciais (pitch, proposta, precificação), 10 Perícia SMRT (laudos), 12 Biblioteca Técnica (MTE, ISO, jurisprudência).
Preciso ser psicólogo registrado para usar o Kit NR-01?
Não obrigatoriamente. A Resolução CFP 61/2025 e o Manual MTE GRO/PGR (março 2026) reconhecem que profissionais de SST, engenheiros de segurança, técnicos, consultores RH, terapeutas e demais profissionais habilitados podem conduzir a Avaliação de Riscos Psicossociais (não diagnóstico clínico) com instrumentos de domínio público. O Kit traz materiais para psicólogos (laudo + perícia) e para os demais profissionais (avaliação de riscos + plano de ação).
O Kit NR-01 tem garantia de devolução?
Sim — 7 dias de garantia incondicional. Se o Kit não atender ao seu trabalho por qualquer motivo, devolvemos 100% do valor pago, sem perguntas e sem burocracia. É só você nos enviar um e-mail dentro do prazo de 7 dias após a compra.
Os documentos são editáveis e personalizáveis com a minha marca?
Sim. Todos os 327+ documentos vêm em formato Word (.docx), Excel (.xlsx) e PowerPoint (.pptx) editáveis. Cada modelo tem espaço reservado para a sua logomarca, dados do responsável técnico (nome, registro, CNPJ) e identidade visual. No COPSOQ II Online você cadastra a logo uma vez e ela aparece em todos os relatórios PDF gerados.
Quais são as multas da NR-01 em 2026 por não conformidade?
Em 2026 as multas por descumprimento da NR-01 em fatores de risco psicossocial variam de R$ 4.025,00 a R$ 6.704,77 por trabalhador exposto, conforme Portaria MTE 1.419/2024. Há ainda agravantes em caso de reincidência, simulação ou resistência à fiscalização — chegando a multas dobradas. Empresas com grupo econômico podem ser autuadas em todas as filiais.
Como funciona a aplicação online do COPSOQ II inclusa no Kit?
Você cria a avaliação no painel (escolhe versão curta/média/longa), nomeia os setores da empresa, gera link único + QR Code para cada setor e distribui aos trabalhadores por e-mail, WhatsApp ou impresso. Os trabalhadores respondem no celular ou computador (sem login, totalmente anônimo). O sistema calcula em tempo real os escores por dimensão, gera heatmap, ranking, radar comparativo e o PDF DRPS final pronto para entregar ao cliente. Tudo em conformidade com NR-01 itens 1.5.4.3, 1.5.4.4.6.2, 1.5.4.4.7.1 e 1.5.7.4.
O Kit NR-01 atende empresas de qualquer porte?
Sim. O Kit traz manuais de aplicação por porte organizacional: microempresas (modelo simplificado MTE), pequenas empresas, médias e grandes. Os modelos setoriais (DRPS) cobrem hospitais e clínicas, escolas, indústria, transporte e logística, atendimento ao público, sistema prisional e socioeducativo. Há ainda planilha de precificação por colaborador e proposta comercial em planos mensal, trimestral e anual.
Vem com modelo de perícia psicológica SMRT?
Sim. A pasta 10 — Perícia e SMRT — traz mais de 30 documentos prontos: laudo pericial padrão CFP, parecer de assistência técnica, plano metodológico pericial, protocolo de cadeia de custódia documental, ofício de requisição, quesitos padrão, termo de aceite, ordem de serviço e checklist executivo "quando o caso deve virar SMRT". Inclui ainda o caso-exemplo completo em ZIP com todos os anexos prontos para o cliente.
Como recebo o Kit após a compra?
Acesso imediato via área do aluno na Hub.la e e-mail automático com link de download. Você baixa todos os documentos para o seu computador (uso offline) e recebe acesso vitalício à plataforma COPSOQ II Online. Atualizações futuras do Kit (normas MTE, ISOs, jurisprudência) são entregues automaticamente sem custo adicional.
O Kit é atualizado conforme mudanças na legislação?
Sim. Você recebe atualizações vitalícias sem custo adicional. O Kit já contempla a Portaria MTE 1.419/2024, a NR-01 atualizada (vigência maio/2026), a Resolução CFP 61/2025, o Manual MTE GRO/PGR de março 2026, a Lei 14.831/2024 (Selo ESG Saúde Mental), a Lei 14.457/2022 (canal de denúncias) e a ISO 45003. Quando houver nova norma, você recebe o conteúdo direto na sua área do aluno.
Tem suporte para tirar dúvidas durante a implementação?
Sim. Você tem acesso a suporte por e-mail e WhatsApp para dúvidas técnicas sobre o Kit (uso dos documentos, COPSOQ II Online, integração com PGR). O Kit também inclui o vídeo "Por Onde Começar", o Guia Interativo, o Mapa de Implementação e o Manual de Aplicação por Porte Empresarial — para você não travar em nenhuma etapa.

Pare de improvisar. Implemente a NR-01 com profundidade técnica e segurança jurídica.

327+ documentos auditados, COPSOQ II Online vitalício, 6 modelos setoriais, modelos de perícia SMRT — da primeira reunião com o RH ao DRPS pronto para auditoria fiscal MTE.